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新经济时代的人力资源管理被引量：3

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摘要新经济是和以往经济相比较而形成的一个概念。新经济时代和旧经济时代有着明显的区别,对人才更加的重视,同时也给企业的人才资源管理提出了新的要求,企业必须根据需要进行企业文化的营造,帮助人才更好的发展。本文主要对新经济时代需要的人才特点进行了分析,并有针对性的找到了一些措施,希望能够更好的做好人力资源管理工作,帮助我国企业和经济更好的发展。

作者周剑琛

机构地区国网湖南省电力公司衡阳供电分公司

出处《低碳世界》 2014年第12期314-315,共2页 Low Carbon World

关键词新经济时代人才资源管理思考

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理]

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