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医院护理人力资源配置方法的研究现状
被引量：
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摘要
人力资源是第一资源。护理人力资源配置的合理结构、合适数量、合格质量,是关系临床护理质量和护理学科发展的焦点。现代医学模式的转变,疾病谱的变化,医学高新诊疗技术的发展。社会老龄化进程的加快,人民健康需求的增加,提高了护理工作内涵和外延两方面的要求。如何应对这种要求,
作者
杜萍
叶文琴
张玲娟
机构地区
第二军医大学长海医院护理部
出处
《解放军护理杂志》
2007年第6期47-48,共2页
Nursing Journal of Chinese People's Liberation Army
关键词
护理
人力资源
配置
分类号
R197.323 [医药卫生—卫生事业管理]
引文网络
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参考文献
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