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职工需求与管理技巧模式及其跨文化比较被引量：12

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摘要满足职工物质精神上的需求,增强他们的工作满意感和公平感,不仅是提高工作效率的手段,也应是社会发展的一个方向。以追求利润为唯一目的,忽视人与机器的区别,其结果只能是人沦丧于机器的轰鸣之中。我们辑此调查报告,其目的就是为企业提供一套改进管理工作的有效方法。

作者喻春生理查德C.休士曼约翰D.哈特菲尔德

机构地区杭州大学经济系美国佐治亚大学管理系

出处《管理世界》 CSSCI 北大核心 1989年第2期154-163,共10页 Journal of Management World

关键词职工需求企业管理

分类号 F272.9 [经济管理—企业管理]

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