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技术治理融合视域下劳动用工跨链互操作法律效力研究

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摘要区块链技术的跨链互操作为劳动用工证据的存储与确认提供了新机遇,但技术信任不足、法律合规缺位以及系统效能低等问题制约着司法应用。本研究通过分析技术实现与法律要求的矛盾,提出夯实技术信任基石、优化系统能效机制、完善前瞻规划体系等建议。

作者何远平

机构地区深圳市罗湖区人力资源局

出处《人力资源服务》 2025年第10期55-59,共5页 Human Resource Service

关键词区块链技术跨链互操作法律效力劳动用工隐私保护

分类号 D922.5 [政治法律—民商法学] TP311.13 [自动化与计算机技术—计算机软件与理论]

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