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编外医务人员用工管理现状与问题探讨被引量：5

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摘要随着经济和卫生事业的发展,公立医院编外医务人员的数量日渐增多,编外医务人员对医院发展的作用也日益凸显。本文通过对编外医务人员的现状进行分析,找出目前编外医务人员管理存在问题的主要原因:利弊分析不明确、内外部环境因素、同岗不同酬现象、管理制度缺失等,并基于此提出转变心态、加强岗位设置、保证内部公平性、精细化薪酬管理、关注职业生涯规划、加强档案管理等对策,以期优化和改善医院医务人员管理现状。

作者乔小琴韩善芹张建华

机构地区连云港市第二人民医院

出处《管理观察》 2019年第36期191-192,共2页 Management Observer

关键词公立医院编外医务人员同工同酬职业生涯企业年金文化管理

分类号 R197 [医药卫生—卫生事业管理]

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