摘要
近年来,湖北物流业快速发展,湖北物流企业对物流专业人才的需求与日俱增。湖北物流企业的基础岗位设置遵循因事设岗、职责清晰、岗位协调和人岗匹配等原则。湖北物流企业基础岗位分布具有多样性、差异性、协作性、复杂性等特点,基础岗位人才需求体现在的一线岗位需求量大、职业素质是首要因素、职业资格证非常关键、实践能力十分重要等几个方面。对湖北省内典型物流企业基础岗位设置及人才需求调查研究具有重要意义。
出处
《现代商业》
2015年第6期128-129,共2页
Modern Business
基金
湖北物流职教品牌专项课题--湖北物流企业基础岗位设置及基本任职要求研究(编号:Z2014003)阶段性研究成果
