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事业单位实行薪酬激励机制的探讨 被引量:8

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摘要 事业单位的薪酬激励机制对于吸引人才,提高单位的竞争力,有着无可替代的作用。传统的事业单位薪酬激励机制已经不能适应市场经济体制的要求,制约了事业单位的发展,实现事业单位薪酬激励机制的改革势在必行。本文重点分析了事业单位薪酬激励机制所存在的问题,并有针对性的提出了一些薪酬激励机制的建议。
作者 王建芳
出处 《现代商业》 2010年第35期168-169,共2页 Modern Business
  • 相关文献

参考文献2

二级参考文献3

  • 1仇学琴.论饭店激励与人员稳定【J】[J].旅游经济研究,2000,(2).
  • 2庄强 王功民.以人为本[M].北京:北京企管出版社,2002..
  • 3张锡民.企业如何有效激励员工[M].北京:北京大学出版社,2003..

共引文献26

同被引文献10

引证文献8

二级引证文献26

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