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西方跨文化管理研究述评 被引量:1

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摘要 跨文化管理(Cross-Cultural Management)是形成并发展于美国的一门新兴的边缘学科,现在受到越来越多研究者的关注。国外学者经过研究与实践,从文化维度角度提出一些跨文化管理理论。比较有影响力的有:克拉克洪和斯乔贝克的六大价值取向理论;郝夫斯特的文化维度理论;蔡安迪斯的个体主义-集体主义理论;强皮纳斯的文化架构理论;舒华兹的十大价值取向理论;另外,还有阿德勒的文化协同论。
作者 孟凡松
机构地区 西北师范大学
出处 《商业经济》 2010年第15期31-33,共3页 Business & Economy
  • 相关文献

参考文献6

二级参考文献16

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共引文献20

同被引文献5

引证文献1

二级引证文献2

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