大力实施人才强省战略,为全面建设小康社会提供坚强的人才保证
On Talent Strategy
出处
《湖湘论坛》
2004年第2期4-7,共4页
Huxiang Forum
-
1张延华,李向荣.企业树立新型人力资源观的对策初探[J].胜利油田职工大学学报,2003(4):8-9.
-
2赵敏.浅谈如何加强地方国有企业的人力资源管理[J].科技经济市场,2013(5):70-72.
-
3王珏.人力资源管理新途径[J].陕西工学院学报,2001,17(3):61-63. 被引量:3
-
4黄寿荣,周正.高薪只是吸引人才的条件之一[J].经营管理者,2010(3):76-77.
-
5梅惠玲.论人力资源与人力投资[J].科学咨询,2010(19):45-45.
-
6张贤进.知识经济时代战略性人力资源管理探究[J].现代商业,2016(20):76-77. 被引量:4
-
7刘丽群.树立新型人力资源观[J].中国水运,2007(11):58-59.
-
8李光丽.加强人力资源管理应实现的若干转变[J].企业经济,2003,22(9):143-144.
-
9王奕.E-Learning:随需而变的求真之道[J].人力资源,2013(9):70-71. 被引量:1
-
10冯艾凌.从人力资源管理的角度谈谈如何更好地调动职工积极性[J].河北企业,2009(3):66-66.