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谈构筑民营企业激励机制避免人才流失
被引量:
9
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摘要
在知识经济时代,企业的竞争实质上就是人才的竞争。作为民营企业如何应对这一挑战,吸引、留住人才,这是民营企业做强、做大,实现持续发展必须思考的大问题。
作者
刘学平
机构地区
营口职业技术学院
出处
《辽宁经济》
2003年第9期40-41,共2页
Liaoning Economy
关键词
民营企业
激励机制
人才流失
竞争优势
股权激励
分类号
F276.5 [经济管理—企业管理]
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