期刊文献+

股票期权激励机制思考

在线阅读 下载PDF
导出
摘要 对经营者的激励问题在我国企业发展的过程中日趋重要,而股票期权激励机制则较为成功地实现了对经营者的激励作用和约束作用。当前我国企业有建立股票期权激励机制的必要性,但在具体的实施过程中还存在一些急待解决的问题。
出处 《江苏商论》 北大核心 2003年第7期61-62,共2页 Jiangsu Commercial Forum
  • 相关文献

参考文献5

二级参考文献5

  • 1胡继之 于华.企业高管人员激励机制:股票期权[J].上市公司,1999,(8).
  • 2科斯:《财产权利与制度变迁--产权学派与新制度学派译文集》,上海三联书店,上海人民出版社.
  • 3蒋顺才:《股票期权将催生职业经理人市场》,《中国经营报》,2000年1月11日.
  • 4袁国良、何旭强,1999:《我国实行股票期权必须解决的两个问题》,《上海证券报》.
  • 5崔宇杰,张云婷,赵瑾,张子琛,王雪莱,黄小娜,李国红,江帆.我国儿童早期发展工作现状分析及策略建议[J].华东师范大学学报(教育科学版),2019,37(3):107-117. 被引量:37

共引文献15

相关作者

内容加载中请稍等...

相关机构

内容加载中请稍等...

相关主题

内容加载中请稍等...

浏览历史

内容加载中请稍等...
;
使用帮助 返回顶部