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银行战略性人力资源管理
被引量:
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摘要
在知识经济时代 ,传统的人力资源管理已不能适应银行业的飞速发展 ,战略性人力资源管理作为人力资源管理的发展方向 ,必将成为银行人力资源管理的新方式。
作者
潘茜
机构地区
重庆大学贸易及法律学院
出处
《经济师》
北大核心
2003年第5期131-131,133,共2页
关键词
银行
知识经济
管理机制
战略性人力资源管理
管理模式
制度改革
中国
人才培养
分类号
F832.1 [经济管理—金融学]
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