摘要
新型城镇化的核心是人口城镇化,而青年人才的流动能够加快现代人口城镇化步伐。基于2018年全国流动人口监测调查数据,以其中青年人才为研究对象,实证分析我国70个大中城市人才政策对青年人才居留意愿的影响及其异质性。结果发现,人才政策整体上显著正向影响青年人才居留意愿。低收入青年人才偏好奖励型政策,高收入青年人才偏好保障型政策,而发展型政策对两类群体居留意愿均能产生正向影响。人才政策对青年人才居留意愿的影响会根据人才年龄、所处产业、政策颁布城市以及政策服务对象而存在差异。为提升人才政策对青年人才居留意愿的促进作用,应进一步优化人才政策环境、对准目标因人施策、找准定位因城施策。
作者
赵勇
杜皖露
赵斌斌
ZHAO Yong;DU Wan-lu;ZHAO Bin-bin
出处
《湖北经济学院学报》
2023年第3期66-76,共11页
Journal of Hubei University of Economics
基金
安徽省社科联攻关项目(2021CX063)。
