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“区块链+绩效管理”问题与对策
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4
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摘要
数据不可修改性是区块链中最大的优点,但在一些场景,可能造成无可挽回的损失。在区块链的吸引力之下,也存在着漏洞。文章主要针对区块链技术在绩效管理方面所潜在的问题进行探讨,提出新时期绩效管理的对策措施,给绩效管理领域应用新技术提供参考。
作者
施婉
陈恺宇
机构地区
宁波大学
出处
《企业管理》
2020年第6期118-120,共3页
Enterprise Management
关键词
区块链
绩效管理
人力资源管理
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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