摘要
我国职业教育集团的发展状况一直不甚理想,处于一种松散的状态,企业积极性不高,实质内容不多,通过分析职业教育集团内的各利益相关方的不同利益诉求,如何通过构建利益协调机制使职业教育集团的利益相关方利益最大化,从而充分发挥职业教育集团的作用,协同创新培养高技术高技能人才,是本文要探索和解决的问题。
出处
《继续教育》
2017年第3期53-55,共3页
Continuing Education
基金
深圳信息职业技术学院教学成果培育项目(项目编号:40200-15-010201-04)
第六批教育教学研究课题(项目编号:2016jgyb22)
广东省高等职业教育品牌专业建设项目的研究成果之一
