摘要
护理是一项集脑力和体力于一体的工作，随着患者对护理服务要求的不断提高，对其素质要求越来越高，这就决定了护士处于一个高度紧张的工作环境中，其应激水平通常高于其他医务人员及一般人群。尤其是在手术室工作的护士，需具有较高的应激水平才能满足手术室高风险、高劳动强度的护理要求。管理者在手术室护士对患者实施人性化服务的同时也需要对其进行人文关怀，护士的工作热情可通过护理管理者的人文关怀得到很大程度的激发，对各种工作压力都有良好的缓解作用，是提高手术室护理人员工作效率最为有效的方法。本文就手术室护理管理中的人文关怀与护士的能动作用进行分析，现报告如下。
出处
《中国药物经济学》
2014年第4期187-188,共2页
China Journal of Pharmaceutical Economics
