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微博时代的企业管理
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摘要
微博时代最大的变化是,信息的对称性越来越强了,甚至在很多情况下,员工们开始掌握更多的信息,管理者要适应开放式管理了。
作者
杨继刚
出处
《企业文化》
2012年第12期53-54,共2页
Corporate Culture
关键词
企业管理
开放式管理
对称性
管理者
信息
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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企业文化
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