1999年国内橡胶市场回顾及2000年市场预测
参考文献8
1 何琴清,何斌,张韫,方慧.服务型领导对新生代员工亲社会违规行为的影响——心理安全的中介作用[J] .当代财经,2018(7):69-78. 被引量：11
2 蓝媛媛,屈晓婷,夏宇寰.服务型领导对员工创造力的影响:知识分享的中介作用与价值观一致性的调节作用[J] .中国人力资源开发,2020,37(11):37-49. 被引量：14
3 何燕珍,张瑞.授权型领导对服务类员工亲社会性违规行为的影响机理[J] .中国人力资源开发,2016,33(2):17-28. 被引量：18
4 徐世勇,朱金强.道德领导与亲社会违规行为:双中介模型[J] .心理学报,2017,49(1):106-115. 被引量：42
5 王弘钰,于佳利.组织创新氛围对越轨创新行为的影响机制研究[J] .软科学,2019,33(2):126-129. 被引量：45
6 刘效广,王志浩.情与理对立视角下管理者亲社会违规对员工行为的影响机理:一项跨层次追踪研究[J] .心理科学进展,2018,26(2):191-203. 被引量：13
7 韩雪,厉杰.我的职业我做主:使命感对职业生涯自我管理的影响研究[J] .中国人力资源开发,2018,35(9):6-15. 被引量：15
8 李朋波,周莹,王震,孙雨晴.借花献佛: 顾客导向偏离行为[J] .心理科学进展,2020,28(12):2150-2159. 被引量：7
二级参考文献110
1 孙庆民.社会交换资源理论评述[J] .晓庄学院社会科学学报,1994,23(6):117-120. 被引量：21
2 龙立荣,方俐洛,凌文辁.企业员工自我职业生涯管理的结构及关系[J] .心理学报,2002,34(2):183-191. 被引量：96
3 李劲松,王重鸣.风险偏好类型与风险判断模式的实验分析[J] .人类工效学,1998,4(3):17-21. 被引量：18
4 温忠麟,侯杰泰,张雷.调节效应与中介效应的比较和应用[J] .心理学报,2005,37(2):268-274. 被引量：3370
5 唐翌.团队心理安全、组织公民行为和团队创新——一个中介传导模型的实证分析[J] .南开管理评论,2005,8(6):24-29. 被引量：39
6 龙立荣,毛忞歆.自我职业生涯管理与职业生涯成功的关系研究[J] .管理学报,2007,4(3):312-317. 被引量：37
7 吴志明,武欣.变革型领导、组织公民行为与心理授权关系研究[J] .管理科学学报,2007,10(5):40-47. 被引量：46
8 Arnold J A,Arad S,Rhoades J A,et al.The empowering leadership questionnaire:The construction and validation of a new scale for measuring leader behaviors.Journal of Organizational Behavior,2000,21(5):249-269.
9 Ahearne M,Mathieu J,Rapp A.To empower or not to empower your sales force?An empirical examination of the influence of leadership empowerment behavior on customer satisfaction and performance.Journal of Applied Psychology,2005,90(5):945-961.
10 Bandura A.Social foundations of thought and action.Englewood Cliffs,NJ,1986.
共引文献137
1 吴优.从职业生涯管理角度引入国企人力资源管理的思考[J] .企业观察家,2024(7):80-82.
2 朱娜娜,习怡衡.容错塑造自主与创新——包容性领导对员工创新绩效的影响[J] .科技促进发展,2024,20(7):631-642. 被引量：1
3 于冰于冰.职场精神力对员工建设性越轨行为的影响[J] .当代经理人,2023(4):30-45.
4 张莉,王佳靖,李萍,李苗苗.我分享我繁荣:知识分享对员工工作繁荣的影响研究[J] .人力资源管理评论,2023(1):44-57.
5 黄丽,潘婷.整合分类框架下工作场所道德情绪研究:回顾与展望[J] .人力资源管理评论,2022(1):30-48.
6 袁书杰,刘轩.创新承诺对越轨创新行为的影响:一个有调节的中介模型[J] .创新与创业管理,2021(2):46-56.
7 高日光,李胜兰.真君子还是伪君子:谦卑型领导与行为一致性对员工情感承诺的影响[J] .当代财经,2018(12):83-91. 被引量：8
8 毛凯贤,李超平.互动视角下道德领导与主动性人格影响新员工敬业度的作用机制[J] .科学学与科学技术管理,2018,39(12):156-170. 被引量：9
9 罗文豪,杨娜,张娇娇.授权式领导对员工组织公民行为的影响——组织认同的中介作用和表现目标定向的调节作用[J] .当代财经,2019(2):73-84. 被引量：14
10 杨梦园.变革型领导对亲社会性违规的影响研究[J] .武汉商学院学报,2016,30(4):83-86. 被引量：2
1 陈中涛.国内橡胶市场价格继续小幅上扬——2月份天然橡胶市场综述[J] .中国橡胶,2008,24(6):19-20.
2 国内橡胶市场一周回顾与展望[J] .中国化工市场快讯,2000(28):27-28.
3 国内橡胶市场一周回顾与展望[J] .中国化工市场快讯,2000(29):1-2.
4 近期国内橡胶市场状况[J] .中国化工市场快讯,2000(9):26-27.
5 6月份国内橡胶市场综述[J] .中国化工市场快讯,2000(29):23-24.
6 潘建国.国内蜂产品1999年市场情况与2000年市场预测[J] .中国养蜂,2000,51(3):29-29.
7 1999年中国服装市场特征及2000年趋势[J] .市场统计与信息,2000(2):11-12.
8 陈中涛.市场价格短暂回调再次上扬——4月份国内橡胶市场综述[J] .中国橡胶,2006,22(11):16-16.
9 陈中涛.资源供应紧张 价格强劲上涨——一季度橡胶市场形势分析及预测[J] .中国橡胶,2006,22(9):15-15.
10 刘进祖.1999年王浆市场回顾及2000年市场预测[J] .中国养蜂,2000,51(3):28-28.
