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对一线员工实施人文关怀和心理疏导初探

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摘要本文阐述了新时期对工作生活在野外一线员工实施人文关怀与心理疏导的必要性与现实意义,从四个方面分析了目前石油行业影响一线员工心理健康的几种因素,就开展人文关怀与心理疏导实践谈了个人的几点体会。

作者刘文兵

机构地区华北石油局五普钻井公司

出处《知识经济》 2012年第12期129-129,共1页 Knowledge Economy

关键词人文关怀心理疏导心理健康政治思想工作正向激励

分类号 F426.22 [经济管理—产业经济] F272.92 [经济管理—企业管理]

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参考文献2

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