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“学习型组织”的特点
被引量:
7
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摘要
美国麻省理工学院根据系统动力学的观点,经系统分析和实践探索,提出了从20世纪90年代起,世界上最成功的组织将是一种“学习型组织”的理论,并对怎样创建“学习型组织”提出了一套理论和方法。美国的杜邦、英特尔、苹果电脑等大企业主动要求并赞助麻省理工学院成立...
作者
张少太
隋少军
出处
《中国成人教育》
北大核心
1998年第5期9-9,共1页
China Adult Education
关键词
学习型组织
教育理论
管理
模式
美国
分类号
G571.23 [文化科学—教育技术学]
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