摘要
我国的家族企业在改革开放的过程中取得了长足的发展,但也存在诸多问题亟待解决,特别是家族企业自身在企业文化建设上存在的缺陷,已经在一定程度上阻碍了企业的发展,应该引起足够的重视。本文从中外文化的比较中,探索吸收和借鉴外国模式,发挥家族企业自身优势。通过建立新型企业文化,从而促进家族企业的可持续发展。
出处
《湖北经济学院学报（人文社会科学版）》
2009年第12期55-56,62,共3页
Journal of Hubei University of Economics(Humanities and Social Sciences)
