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试论建立人大代表履职考核制度被引量：3

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摘要解决人大代表履职不力问题应当建立人大代表履职考核制度。代表与选民之间的关系本质上是一种委托—代理关系,故应针对代表设计一套考核机制。考核主体是选民而不是常委会。考核方式主要包括出勤考核、提案考核、活动考核、年度考核和任期考核五个方面。运用考核结果,务使不同的考核发挥不同效用。

作者方付建

机构地区华中科技大学公共管理学院

出处《广东行政学院学报》 2009年第6期38-41,共4页 Journal of Guangdong Institute of Public Administration

关键词人大代表履职考核制度设计

分类号 D622 [政治法律—中外政治制度]

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广东行政学院学报

2009年第6期

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