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公立高校经营者激励与约束机制研究:一个模型的分析
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摘要
公立高校经营者对学校的发展具有控制和导向作用。针对他们建立激励与约束的合理制度安排,将有利于提高他们的积极性,约束他们的不合法行为,促进公立高校经营效率的改进。采用经济学方法论,通过理论模型分析设计出对公立高校经营者激励约束机制,以规范公立高校经营者管理行为,实现教育效益最大化。
作者
夏扉
阮艳平
机构地区
江西师范大学
江西财经大学
出处
《高等农业教育》
2008年第10期18-20,共3页
Higher Agricultural Education
关键词
公立高校
经营者
激励与约束
模型
分类号
G649.21 [文化科学—高等教育学]
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高等农业教育
2008年 第10期
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