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企业劳动合同管理模式的新探索
被引量:
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摘要
无固定期限劳动合同对企业的用工管理方式产生了深远的影响,本文探讨如何通过合理设计劳动合同管理模式控制企业用工成本。
作者
陈琪
机构地区
上海虹桥国际机场公司
出处
《中国人力资源开发》
CSSCI
北大核心
2008年第9期91-94,共4页
Human Resources Development of China
关键词
无固定期限劳动合同
劳动合同管理
成本控制
分类号
F249.2 [经济管理—劳动经济]
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