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国有企业在人力资本产权方面存在的问题及成因
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摘要
我国国有企业在人力资本产权方面存在诸多问题,主要是人力资本收益权、支配权残缺以及人力资本产权主体缺乏必要的权责约束等方面。其成因既有历史上形成的"资本",即物质资本的观念上的原因,也有国有企业在运营过程中体现的机制不健全、政企不分等体制上的原因。
作者
刘研华
包小忠
机构地区
沈阳化工学院经管学院
华南师范大学经管学院
出处
《山西青年管理干部学院学报》
2008年第2期78-80,共3页
Journal of Shanxi College For Youth Administrators
关键词
国有企业
人力资本
产权
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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