基于组织学习的核心能力培育被引量：4

下载PDF

导出

摘要培育核心能力首先要理解什么是核心能力,笔者认为,知识是企业核心能力的基础,核心能力的本质是企业特有的知识。企业获得特有知识的根本途径是组织学习。组织学习通过对知识的获取、积累、传播、使用和创造过程而不断形成企业特有的知识,构成企业的核心能力。因而组织学习是培育核心能力的主要途径。

作者田长明

机构地区郑州航空工业管理学院

出处《全国商情》 2007年第7期36-39,共4页

关键词核心能力知识本质组织学习

分类号 F270.7 [经济管理—企业管理]

引文网络
相关文献

参考文献4

1李怡靖.企业核心能力理论回顾[J].经济问题探索,2004(1):50-52. 被引量：15
2吴价宝.基于组织学习的企业核心能力形成机理[J].中国软科学,2003(11):65-70. 被引量：17
3陈坤,李平.管理能力:中国企业培育核心竞争力的关键因素[J].中国软科学,2001(5):57-60. 被引量：37
4王毅,陈劲,许庆瑞.企业核心能力:理论溯源与逻辑结构剖析[J].管理科学学报,2000,3(3):24-32. 被引量：265

二级参考文献36

1魏江.企业核心能力的内涵与本质[J].管理工程学报,1999,13(1):59-61. 被引量：128
2魏江,许庆瑞.企业技术能力与技术创新能力的协调性研究[J].科学管理研究,1996,14(4):15-21. 被引量：34
3许庆瑞,魏江.中小企业提高技术能力的对策研究[J].科研管理,1995,16(1):15-19. 被引量：10
4魏江.企业技术能力：增长过程、机理与模式[M].浙江大学,1997..
5郭斌.基于核心能力的企业组合创新理论与实证研究[M].浙江大学,1998..
6李东红译.企业万能：面向企业能力理论[M].东北财经大学出版社,1998..
7樊春良冷民译.知识经济[M].珠海出版社,1998..
8刘民慧译.知识的进化[M].珠海:珠海出版社,1998..
9许庆瑞.浙江省国有企业技术存量激活和增长方式研究.浙江省自然科学基金资助项目研究报告[M].,1998..
10许庆瑞，浙江省自然科学基金资助项目研究报告，1998年

共引文献328

1刘志远,陈旻.成本粘性的经济后果、作用机理及其启示[J].中国管理会计,2020(3):58-69. 被引量：3
2张建学.企业核心竞争力评价研究的理论综述[J].河南农业,2007(10):58-60. 被引量：3
3丁永波.试论企业创新与企业核心竞争力[J].工业技术经济,2005,24(9):10-12. 被引量：2
4胡世蓉.企业核心能力与客户关系管理的关联研究[J].经济研究导刊,2006(2):21-24. 被引量：2
5王丽芬,张庆普.基于隐性知识的企业核心竞争力分析与提升策略[J].中国管理科学,2005,13(z1):467-471.
6牟绍波.论产业集群动态能力的培育和提升[J].西华大学学报（哲学社会科学版）,2005,24(S1):169-170. 被引量：3
7陈国清,孟金红.论电子商务企业的核心竞争力[J].科技资讯,2008,6(10). 被引量：5
8于宏国,樊治平,崔勇,张重阳.知识流程管理能力测评方法[J].哈尔滨工业大学学报,2009,41(12):325-328.
9肖骁.企业核心竞争力研究的文献综述[J].企业文化（中）,2012(7). 被引量：1
10吴晓松.企业核心能力和知识管理[J].云南财贸学院学报,2004,20(4):44-47. 被引量：1

同被引文献70

1李作学,丁堃,齐艳霞.论企业隐性知识的作用和挖掘途径[J].科学学研究,2003,21(z1):220-222. 被引量：21
2乌家培.正确认识信息与知识及其相互关系[J].重庆大学学报（社会科学版）,1999,5(1):15-18. 被引量：2
3谢洪明.市场导向与组织绩效的关系——环境与组织学习的影响[J].南开管理评论,2005,8(3):47-53. 被引量：20
4吴迪.场效应理论与知识共享过程分析[J].上海管理科学,2005,27(6):38-40. 被引量：10
5魏江,王铜安.个体、群组、组织间知识转移影响因素的实证研究[J].科学学研究,2006,24(1):91-97. 被引量：79
6谢洪明,刘常勇,陈春辉.市场导向与组织绩效的关系:组织学习与创新的影响——珠三角地区企业的实证研究[J].管理世界,2006,22(2):80-94. 被引量：209
7庞海燕,王守宁.基于知识管理的企业核心竞争力研究[J].图书馆学研究,2006(10):98-100. 被引量：12
8刘璇华.企业核心能力与组织创新及组织学习互动模式[J].工业工程,2006,9(5):53-56. 被引量：2
9韩维贺,李浩,仲秋雁.知识管理过程测量工具研究:量表开发、提炼和检验[J].中国管理科学,2006,14(5):128-136. 被引量：36
10杨智,刘新燕.市场导向与企业绩效:一个基于中介效应的整合模型——以中东部五省市企业为实证样本[J].中国软科学,2006(11):88-100. 被引量：19

引证文献4

1易凌峰,欧阳硕,梁明辉.知识管理、组织学习、创新与企业核心竞争力的关系研究[J].华东师范大学学报（哲学社会科学版）,2015,47(3):119-124. 被引量：16
2卢昕,宋在薫,黄解宇.高新技术企业隐性知识获取水平与核心竞争力的关系研究[J].中北大学学报（社会科学版）,2019,35(6):108-114. 被引量：5
3彭茜,郭一茹,王崇州,闻亚,陈凯.市场导向对林木生物质能源企业绩效的影响路径[J].林业经济,2019,41(11):10-17. 被引量：2
4陈瑾宇,陶秋燕,孙世强.基于Citespace的知识管理研究综述[J].中国管理信息化,2020,23(11):193-197. 被引量：3

二级引证文献26

1林智荣.知识管理与新型智库高质量发展的共生关系及应用策略优化[J].经济与社会发展,2023,21(3):61-69.
2王佳佳.基于企业核心竞争力的知识管理研究[J].黑龙江科技信息,2016(16):287-288.
3孙新.组织文化研究方法文献评述[J].现代商业,2016(32):181-183.
4孙荔.内部控制与管理对提升企业核心竞争力的作用分析[J].中国集体经济,2017(18):15-16. 被引量：1
5房艳秋,唐彬,唐辉.知识管理在担保业务实践中的应用[J].经济研究导刊,2018(14):74-76.
6房艳秋,唐彬,唐辉.知识管理在高新技术企业的应用[J].中国市场,2018(26):106-107.
7薛世杰.知识管理提升企业核心竞争力思考[J].合作经济与科技,2017,0(19):114-115. 被引量：1
8卢昕,宋在薫,黄解宇.高新技术企业隐性知识获取水平与核心竞争力的关系研究[J].中北大学学报（社会科学版）,2019,35(6):108-114. 被引量：5
9吴画斌,许庆瑞,李杨.创新引领下企业核心能力的培育与提高——基于海尔集团的纵向案例分析[J].南开管理评论,2019,22(5):28-37. 被引量：36
10刘敏.新业态视角下企业核心竞争力分析[J].管理观察,2020,0(14):15-16.

1冷熠.企业知识网络分析[J].情报杂志,2009,28(B12):257-259.
2白瑶,和金生.企业技术创新能力的知识本质初探[J].大连理工大学学报（社会科学版）,2006,27(2):33-36. 被引量：2
3姜凝.浅谈企业的核心能力与异质性特征[J].经济师,2004(12):171-172.
4梅建中.利用科技创新促进企业发展[J].中国集体经济,2009,0(2S):46-47.
5王核成,钱丽霞,赵冯香.核心能力的知识本质研究[J].技术经济与管理研究,2004(4):116-116. 被引量：1
6李小娟.人力资源的知识本质属性分析[J].中国集体经济,2010,0(5S):131-132. 被引量：1
7薛加玉.企业的知识本质与知识创造[J].现代管理科学,2004(5):31-32. 被引量：3
8吴钟海.知识流下的知识管理边界[J].长春教育学院学报,2011,27(9):3-4.
9魏江,陈志辉,周江华.基于知识观的企业家人力资本系统研究[J].科学学研究,2003,21(z1):215-219. 被引量：9
10谢钰敏,魏晓平.基于知识转移视角的企业技术能力研究[J].未来与发展,2010,31(5):93-97. 被引量：4

全国商情

2007年第7期

浏览历史

内容加载中请稍等...

基于组织学习的核心能力培育被引量：4

参考文献4

二级参考文献36

共引文献328

同被引文献70

引证文献4

二级引证文献26

相关作者

相关机构

相关主题

浏览历史

基于组织学习的核心能力培育 被引量：4

参考文献4

二级参考文献36

共引文献328

同被引文献70

引证文献4

二级引证文献26

相关作者

相关机构

相关主题

浏览历史

基于组织学习的核心能力培育被引量：4