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低生育率背景下生育休假制度优化的法治进路
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作者 袁文全 金雷 《福建师范大学学报(哲学社会科学版)》 北大核心 2026年第1期146-156,共11页
为积极应对人口老龄化,国家积极建立和完善包括生育休假制度在内的生育支持政策体系,但在实践层面并未有效实现积极生育促进目标,甚至产生逆向激励效果,间接加剧了生育保险基金运行压力与劳动者就业歧视。现行生育休假制度存在假期内容... 为积极应对人口老龄化,国家积极建立和完善包括生育休假制度在内的生育支持政策体系,但在实践层面并未有效实现积极生育促进目标,甚至产生逆向激励效果,间接加剧了生育保险基金运行压力与劳动者就业歧视。现行生育休假制度存在假期内容构成杂乱、休假主体范围各异、休假保障待遇失度、休假实施机制僵化以及休假成本分担失衡等问题与不足。为此,需要以实际功能为区分标准厘定生育休假的法律属性及名称,以普惠性为中心适当拓展休假主体范围,以选择性与强制性并重原则探寻灵活休假方式,以多元主体参与为导向构建休假成本分担机制,以劳动者复职权与用人单位信息披露义务为核心完善休假保护规则,消除劳动者“不敢”和“不能”休假的后顾之忧。从而营造友好生育休假环境,为促进人口长期均衡发展提供有力的法制保障。 展开更多
关键词 人口老龄化 低生育率 生育假期名称 生育休假主体 生育休假成本
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具有修正的Min(N,D)-策略和单重休假的Geo/G/1离散时间排队分析
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作者 魏瑛源 余玅妙 唐玉玲 《应用数学》 北大核心 2026年第1期108-128,共21页
本文研究服务员具有单重休假和系统采用修正的Min(N,D)-策略的离散时间Geo/G/1排队系统,运用更新过程理论、全概率分解技术和z-变换工具,从任意初始状态开始,研究队长的瞬时性态和平稳性态,得到了任意时刻n^(+)处队长瞬态分布的z-变换... 本文研究服务员具有单重休假和系统采用修正的Min(N,D)-策略的离散时间Geo/G/1排队系统,运用更新过程理论、全概率分解技术和z-变换工具,从任意初始状态开始,研究队长的瞬时性态和平稳性态,得到了任意时刻n^(+)处队长瞬态分布的z-变换表达式和稳态分布的递推表达式,同时给出了不同时刻n^(-)、n、n^(+)和外部观测点处队长稳态分布之间的重要关系.进一步借助于数值实例,讨论了系统的空闲率与稳态平均队长关于系统参数的敏感性,并且阐述了便于作数值计算的队长稳态分布的递推公式在系统容量优化设计中的重要价值.最后,运用更新报酬过程定理,建立了费用结构模型,获得了系统长期运行下单位时间内所产生的期望费用的显示表达式,并通过数值算例,寻求使期望费用最小的最优控制策略(N^(*),D^(*)). 展开更多
关键词 离散时间排队 修正的Min(N D)-策略 单重休假 队长分布 系统容量优化设计 最优控制策略
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带有异质信息顾客和差异化休假的排队系统最优策略
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作者 田瑞玲 宋涛 +2 位作者 黄艳玲 王腾 陈小娟 《应用数学》 北大核心 2026年第1期198-208,共11页
本文研究了带有异质信息顾客和差异化休假的排队系统.当系统为空时,服务台开始休假,休假回来后如果系统中有顾客等待则进入忙期.否则服务台将进行多重休假直到某次休假回来系统中有顾客存在.到达顾客根据被告知信息程度的不同分为完全... 本文研究了带有异质信息顾客和差异化休假的排队系统.当系统为空时,服务台开始休假,休假回来后如果系统中有顾客等待则进入忙期.否则服务台将进行多重休假直到某次休假回来系统中有顾客存在.到达顾客根据被告知信息程度的不同分为完全告知顾客和完全不告知顾客.本文首先通过构建差分方程解平衡方程,获得系统稳态概率及性能指标.然后考虑顾客均衡和社会最优两种情况,对完全告知顾客求解阈值策略,对完全不告知顾客求解其混合加入策略.之后通过数值分析考察参数对顾客策略及社会收益的影响.本文考虑更复杂的现实,希望能丰富对排队问题的研究. 展开更多
关键词 异质信息 差异化休假 均衡策略 社会最优收益 排队
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带有工作休假的有限容量M/PH/1排队系统驱动的流模型性能分析
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作者 叶晴晴 黄丽璇 刘津津 《应用数学》 北大核心 2026年第1期1-11,共11页
本文研究带有工作休假的有限容量M/PH/1排队系统驱动的流模型.对于该驱动系统,本文给出了可用矩阵几何组合解形式表示的稳态概率向量.对于流模型,推导了稳态联合概率分布函数所满足的微分方程,证明流模型的稳态联合概率分布函数的Laplac... 本文研究带有工作休假的有限容量M/PH/1排队系统驱动的流模型.对于该驱动系统,本文给出了可用矩阵几何组合解形式表示的稳态概率向量.对于流模型,推导了稳态联合概率分布函数所满足的微分方程,证明流模型的稳态联合概率分布函数的Laplace变换(简称LT)也可以表示为矩阵几何组合解形式.进一步,运用分解算法减少矩阵计算的复杂度,并给出了计算缓冲器平均库存量的计算算法.最后,通过数值实验分析系统参数对其性能指标的影响. 展开更多
关键词 流模型 工作休假 PH分布 矩阵几何解
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基于工作量D-策略和不中断单重休假的Geo^(λ1,λ2)/G/1排队分析
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作者 刘琼琳 唐应辉 魏瑛源 《工程数学学报》 北大核心 2026年第1期103-127,共25页
研究了在服务员工作量D-策略控制下,不中断单重休假和可变到达率的Geoλ1,λ2/G/1排队的瞬态与稳态性能。使用全概率分解技术和更新过程理论,详细分析了在任意初始状态下队长的瞬态概率分布,得到了在任意时刻n+瞬态队长分布的z-变换表... 研究了在服务员工作量D-策略控制下,不中断单重休假和可变到达率的Geoλ1,λ2/G/1排队的瞬态与稳态性能。使用全概率分解技术和更新过程理论,详细分析了在任意初始状态下队长的瞬态概率分布,得到了在任意时刻n+瞬态队长分布的z-变换表达式。在瞬态分析的基础上,通过一些代数运算得到了稳态队长分布的递推表达式,同时推导了系统其他重要的排队性能指标。进一步得到了系统在不同时刻点n、n-处队长的稳态概率分布的表达式。最后,在建立的费用模型下用数值例子讨论了系统的最小成本问题,并确定了使得系统在长期单位时间内期望成本最小的最优控制策略。 展开更多
关键词 服务员工作量D-策略 不中断单重休假 可变到达率 全概率分解技术 最优控制策略
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基于同步休假的三值光学计算机性能与能耗相权衡研究
6
作者 王先超 刘孟 +2 位作者 张贺强 柳卫文 施文强 《兰州交通大学学报》 2026年第1期62-70,105,共10页
三值光学计算机(ternary optical computer,TOC)系统性能与能耗控制的权衡问题一直备受关注。为挖掘TOC在高性能计算中的潜力并满足其能耗管理需求,本研究采用系统响应时间作为衡量系统性能的指标,结合经典M/M/1与M/M/c排队模型,引入同... 三值光学计算机(ternary optical computer,TOC)系统性能与能耗控制的权衡问题一直备受关注。为挖掘TOC在高性能计算中的潜力并满足其能耗管理需求,本研究采用系统响应时间作为衡量系统性能的指标,结合经典M/M/1与M/M/c排队模型,引入同步休假机制,提出面向系统性能与能耗的双向优化方法。围绕在系统性能与能耗之间如何取得平衡这一问题,建立了归一化目标函数,随后采用智能优化算法对目标函数进行求解,通过动态搜寻均分小光学处理器数量与休眠参数,实现了性能与能耗的双向优化。实验结果表明,通过调节均分小光学处理器数量与休眠参数,可以进一步优化系统负载配置,有效降低能耗的同时提升系统性能,从而在系统的性能与能耗之间实现动态平衡。这一研究成果为TOC系统的优化设计提供了新的思路与方法,对于推动TOC技术的实用化进程具有重要意义。 展开更多
关键词 三值光学计算机 排队系统 同步休假 优化算法 双向优化
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年休假工资报酬仲裁时效的区分适用
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作者 范围 《求索》 北大核心 2025年第5期82-90,共9页
落实年休假被作为“反内卷”的措施之一。《最高人民法院〈关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(二)〉(征求意见稿)》第5条对年休假工资报酬采取特殊时效,然而该规定因违背义务人保护之目的而在理论和实践上都面临挑战。“年休假”... 落实年休假被作为“反内卷”的措施之一。《最高人民法院〈关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(二)〉(征求意见稿)》第5条对年休假工资报酬采取特殊时效,然而该规定因违背义务人保护之目的而在理论和实践上都面临挑战。“年休假”是“未休年休假工资报酬”的制度前提,但“年休假”给付不直接,必然转换为“工资报酬”给付,并且“未休年休假工资报酬”可分为不同类型。因此,需建立区分不同情形适用仲裁时效制度。一是区分“年休假”和“未休年休假工资报酬”。二是区分100%的正常报酬和200%的加付部分,前者适用一般时效,后者则需区分情况。三是区分不同类型的“未休年休假工资报酬”,其中,用人单位不安排休假的工资报酬,由劳动行政监察介入处理;用人单位不安排且劳动者同意的工资报酬直接转化为金钱之债;用人单位安排但劳动者书面提出不休以及不能休的工资报酬适用特殊时效。 展开更多
关键词 休假 未休年休假工资报酬 一般时效 特殊时效 区分适用
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职工带薪年休假之权利性质与法律效力
8
作者 何小勇 《海峡法学》 2025年第3期29-45,共17页
职工带薪年休假为劳动者享有的宪法基本权利和劳动法上的劳动权利,兼具劳动基准性质,受公法和私法的双重保护。现行制度以劳动行政部门责令加付赔偿金的方式追究用人单位未安排职工年休假的法律责任,导致年休假基准规范的公法威慑力严... 职工带薪年休假为劳动者享有的宪法基本权利和劳动法上的劳动权利,兼具劳动基准性质,受公法和私法的双重保护。现行制度以劳动行政部门责令加付赔偿金的方式追究用人单位未安排职工年休假的法律责任,导致年休假基准规范的公法威慑力严重不足;允许双方协商以金钱补偿的方式替代单位年休假义务的履行,以及允许职工承诺放弃休假并免除单位支付未休年休假工资报酬的制度安排,使年休假的私法效力凌驾于劳动基准规范的公法效力之上。立法应赋予职工享有年休假的休假日期确定权;未休年休假的工资报酬应按照职工的正常工资予以计算;劳动关系存续期间职工未休之年休假,单位应以补休年休假作为权利损害的救济手段,劳动关系解除、终止的,则支付未休年休假工资报酬作为替代性的经济补偿。 展开更多
关键词 带薪年休假 劳动权利 劳动基准 休假工资报酬
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国际视野中的生育休假制度:比较与借鉴 被引量:5
9
作者 杨雪燕 唐玲 崔伟芳 《西北人口》 北大核心 2025年第1期72-86,共15页
文章分别从政策理念、政策目标、政策内容、政策效果四个要素构建生育休假制度分析框架,采用瑞典、丹麦、德国、意大利、英国、美国、日本、韩国和中国有关生育休假制度的二手数据,对不同福利类型国家的生育休假制度进行对比和分析。研... 文章分别从政策理念、政策目标、政策内容、政策效果四个要素构建生育休假制度分析框架,采用瑞典、丹麦、德国、意大利、英国、美国、日本、韩国和中国有关生育休假制度的二手数据,对不同福利类型国家的生育休假制度进行对比和分析。研究发现,社会福利制度类型深刻影响各国生育休假制度理念,在不同的政策理念影响下,各国在政策目标、政策内容、政策效果方面存在明显差异。当前的生育休假制度的设计理念主要包括“普惠性-双职工”与“补缺性-男性单职工”两种模式;但是随着世界人口与政治形势的变化,两种模式的福利类型国家在操作化层面有趋同的趋势;不同福利类型的国家和地区在生育休假制度目标设计上同时涵盖提升总和生育率与促进女性就业率,但在具体的生育休假期限与生育休假成本分担机制的设计上存在差异;当国家在生育休假成本分担中呈现主体地位时,其总和生育率与女性就业率均呈现出更为积极的发展态势,反之亦反。基于研究结果,建议遵循“普惠性-双职工模式”的政策理念、确定提升生育率和女性就业率双重政策目标、合理设计生育休假期限、彰显国家在生育休假成本分担机制当中的主导作用,以完善我国生育休假制度、促进家庭分工平衡、减轻家庭和企业生育负担、营造生育友好环境。 展开更多
关键词 生育休假制度 社会政策分析 国际比较 借鉴
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Bernoulli策略下具有可变休假速率的库存系统研究
10
作者 廖昌裕 李建军 刘力维 《应用数学》 北大核心 2025年第1期156-169,共14页
本文提出短时休假、长时休假的概念,研究Bernoulli策略下具有可变休假速率、延迟休假和(s,S)补货策略的库存系统.当系统库存为空时,系统以概率1-q进入短时休假,以概率q进入一段延迟休假,若在延迟休假期间补货成功,则恢复正常工作,否则... 本文提出短时休假、长时休假的概念,研究Bernoulli策略下具有可变休假速率、延迟休假和(s,S)补货策略的库存系统.当系统库存为空时,系统以概率1-q进入短时休假,以概率q进入一段延迟休假,若在延迟休假期间补货成功,则恢复正常工作,否则进入长时休假.利用Markov过程相关理论对该系统进行稳态分析,得到该系统的稳态分布和系统平均库存、平均顾客损失率等性能指标.此外,我们分析了模型的特例,利用遗传算法,获得了系统最优库存策略,通过数值算例,说明了系统参数对稳态性能指标和费用函数的影响. 展开更多
关键词 库存系统 延迟休假 可变休假速率 (s S)策略 MARKOV过程
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基于可选休假和优先权Geo/G/1重试排队的P2P网络分析 被引量:1
11
作者 马占友 秦国丽 +1 位作者 姜子姝 沈颖 《数学物理学报(A辑)》 北大核心 2025年第1期295-304,共10页
该文旨在根据P2P网络中节点状态的动态变化,构建一个排队模型,以精确模拟节点在系统中的动态趋势.基于这一模型框架,建立了一个带二次可选休假、优先权和不耐烦请求节点的Geo/G/1重试排队系统.利用嵌入Markov链的方法,构造相应维数的Mar... 该文旨在根据P2P网络中节点状态的动态变化,构建一个排队模型,以精确模拟节点在系统中的动态趋势.基于这一模型框架,建立了一个带二次可选休假、优先权和不耐烦请求节点的Geo/G/1重试排队系统.利用嵌入Markov链的方法,构造相应维数的Markov链,分析网络系统中各个节点状态的一步转移概率;利用补充变量法推导系统满足的平衡方程组,通过求解平衡方程组得到网络系统中各类节点的性能指标.通过调整不同参数,验证系统的性能指标随参数的变化趋势. 展开更多
关键词 离散时间重试排队 P2P网络 二次可选休假策略 嵌入Markov链 不耐烦请求节点
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论我国生育休假权利体系的法治建构
12
作者 王德志 孙旭丽 《山东社会科学》 北大核心 2025年第5期185-192,共8页
我国实行“独生子女”政策时期的生育休假权利主要包括晚婚奖励假、晚育护理假和晚育产假,享有生育休假权利的前提条件是晚婚晚育,体现了国家控制人口数量的政策导向。我国人口政策由生育控制转向生育支持以来,以国家法律和地方性法规... 我国实行“独生子女”政策时期的生育休假权利主要包括晚婚奖励假、晚育护理假和晚育产假,享有生育休假权利的前提条件是晚婚晚育,体现了国家控制人口数量的政策导向。我国人口政策由生育控制转向生育支持以来,以国家法律和地方性法规为规范依据,以产假、生育假、育儿假、陪产假、婚假和哺乳假为主要内容,以鼓励和支持生育为政策导向的生育休假权利体系逐步形成,通过多种假期类型的有机组合,为生育家庭提供时间支持。我国的生育休假权利体系是在劳动法的理论基础上发展起来的,具有很强的职业身份特征。我国生育休假权利规范存在碎片化、下位法与上位法的规定不一致以及概念不统一等问题,需要从权利平等性、权利规范科学性以及成本分担合理性等方面进一步加以优化。 展开更多
关键词 生育休假 权利体系 生育支持 产假 育儿假
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具有多级适应性休假和修正的Min(N,D)-策略的Geo/G/1离散时间排队分析
13
作者 魏瑛源 余玅妙 《数学物理学报(A辑)》 北大核心 2025年第5期1671-1697,共27页
考虑服务员具有多级适应性休假和系统采用修正的Min(N,D)-控制策略的离散时间Geo/G/1排队系统,运用更新过程理论、全概率分解技术和z-变换工具,从任意初始状态开始,研究队长的瞬时性态和平稳性态,得到了任意时刻n^(+)处队长瞬态分布的z... 考虑服务员具有多级适应性休假和系统采用修正的Min(N,D)-控制策略的离散时间Geo/G/1排队系统,运用更新过程理论、全概率分解技术和z-变换工具,从任意初始状态开始,研究队长的瞬时性态和平稳性态,得到了任意时刻n^(+)处队长瞬态分布的z-变换表达式,然后在队长瞬态分布的基础上,使用洛必达法则,通过直接运算得到了队长稳态分布的递推表达式,同时给出了稳态队长的随机分解结构和附加队长分布的显示表达式,并得到了不同时刻n^(-)、n、n^(+)处和外部观测点处队长稳态分布之间的重要关系.进一步,以便于作数值计算的队长稳态分布的递推表达式为基础,借助于数值算例,讨论了系统容量的优化设计.最后,建立了费用结构模型,应用更新报酬过程理论获得了系统长期运行下单位时间内所产生的期望费用函数,并通过数值实例,确定了使期望费用最小的最优控制策略. 展开更多
关键词 Geo/G/1离散时间排队 修正的Min(N D)-策略 多级适应性休假 队长分布 系统容量优化设计 最优控制策略
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可见情形下带有启动时间的流体休假排队系统的均衡策略研究
14
作者 张怡通 徐秀丽 岳德权 《运筹与管理》 北大核心 2025年第7期229-234,I0100-I0104,共11页
针对在大数据技术背景下,如何动态控制连续数据和信息的快速传输从而实现社会利益最大化这一问题,本文从经济学的角度研究带有启动期和工作休假期的流体排队模型中顾客的止步策略及社会最优收益等问题。基于完全可见和几乎可见两种信息... 针对在大数据技术背景下,如何动态控制连续数据和信息的快速传输从而实现社会利益最大化这一问题,本文从经济学的角度研究带有启动期和工作休假期的流体排队模型中顾客的止步策略及社会最优收益等问题。基于完全可见和几乎可见两种信息水平,依据流体在缓冲期内的平均逗留时间构建个体平均净收益,进而揭示流体的纳什均衡行为规律。运用更新过程理论,全概率分解技术和常微分方程组的标准型理论,结合流体水平在外部随机环境下的动态变化规律和边界条件导出排队系统稳态下的主要性能指标,研究服务系统的优化设计问题。为保证社会福利最大化,探究最优服务定价策略,利用数值算例对P2P网络中资源传输过程进行仿真分析,进一步优化网络节点运行中的激活时长和排队拥塞等问题,研究结果可为复杂网络服务系统的管理调控提供理论指导和实践参考。 展开更多
关键词 流体排队 启动时间 工作休假 止步策略 均衡分析
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带有修正延迟休假的库存系统
15
作者 许青哲 李建军 刘力维 《工程数学学报》 北大核心 2025年第6期1131-1148,共18页
提出了修正的延迟休假策略,研究了该策略下带有损失销售和(s,S)补货策略的库存系统。当库存为空时,服务员开始一段随机时间的“休假准备”,这期间,若补货成功,服务员仍然服务顾客,称“休假准备”这段时间为修正的延迟休假期。当修正的... 提出了修正的延迟休假策略,研究了该策略下带有损失销售和(s,S)补货策略的库存系统。当库存为空时,服务员开始一段随机时间的“休假准备”,这期间,若补货成功,服务员仍然服务顾客,称“休假准备”这段时间为修正的延迟休假期。当修正的延迟休假结束时,服务员随即开始多重休假。利用Markov过程理论进行稳态分析,得到了该策略下库存系统的稳态分布,进而得到了系统的性能指标和平均费用函数。最后,我们采用遗传算法获得了最优库存策略,通过数值实验分析了参数对性能指标和最优费用的影响。 展开更多
关键词 库存系统 损失销售 马尔可夫过程 (s S)策略 延迟休假
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带有服务员混合式休假策略的排队库存系统
16
作者 许青哲 李建军 刘力维 《运筹学学报(中英文)》 北大核心 2025年第2期230-238,共9页
本文引入了一种新的休假策略,研究在该策略下带有损失销售和(s,S)库存策略的排队库存系统。当库存为空时,服务员开始工作休假,工作休假期间,若补货成功,服务员立刻开始正常服务顾客;当工作休假结束时,若库存仍为空,服务员开始多重休假过... 本文引入了一种新的休假策略,研究在该策略下带有损失销售和(s,S)库存策略的排队库存系统。当库存为空时,服务员开始工作休假,工作休假期间,若补货成功,服务员立刻开始正常服务顾客;当工作休假结束时,若库存仍为空,服务员开始多重休假过程,否则转为正常工作状态。利用马尔可夫过程方法对此系统进行稳态分析,得到该策略下排队库存系统的稳态分布,进而获得系统的一些稳态性能指标以及系统的平均费用函数。通过数值分析研究系统参数对最优策略和最优费用的影响。 展开更多
关键词 排队库存系统 损失销售 (s S)策略 工作休假 马尔可夫过程
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我国企业职工带薪年休假的会计处理 被引量:2
17
作者 丁鸿雁 《山东财政学院学报》 2008年第5期65-68,88,共5页
不同企业关于职工带薪年休假的具体会计处理出现了很大差异,本文以职工带薪年休假的会计处理为研究对象。首先介绍了我国企业职工带薪年休假的有关规定,然后对带薪年休假进行了系统的分类,最后结合实例对不同种类带薪年休假的具体会计... 不同企业关于职工带薪年休假的具体会计处理出现了很大差异,本文以职工带薪年休假的会计处理为研究对象。首先介绍了我国企业职工带薪年休假的有关规定,然后对带薪年休假进行了系统的分类,最后结合实例对不同种类带薪年休假的具体会计处理进行了探讨。 展开更多
关键词 带薪年休假 累积带薪休假 非累积带薪休假 会计处理
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休假何以促进创新:学术休假的概念发展和制度变革 被引量:1
18
作者 沈健 徐洪 《高等工程教育研究》 北大核心 2025年第1期96-103,共8页
随着时代发展和大学职能拓展,学术休假从传统带薪学术假扩充为兼有带薪与无薪两种方式,从侧重特定教师群体的休养福利,发展成为全员享有但更具创新指向的战略措施。以哈佛大学和斯坦福大学为对象的研究发现,美国顶尖大学现今学术休假制... 随着时代发展和大学职能拓展,学术休假从传统带薪学术假扩充为兼有带薪与无薪两种方式,从侧重特定教师群体的休养福利,发展成为全员享有但更具创新指向的战略措施。以哈佛大学和斯坦福大学为对象的研究发现,美国顶尖大学现今学术休假制度呈现三个特征:(1)带薪学术假不断降低门槛,全员享有且以科研创新为目标导向;(2)无薪学术假是学术休假新形式,成为高校服务社会、联系产业的重要渠道;(3)大学建立了利益冲突管理和院系主责配套机制,以更好保障学术休假发挥正面效应。中国大学学术休假制度尚处于探索阶段,需要明确学术休假功能定位,完善学术休假的形式,注重制度配套和政策引导,推动学术休假更好地服务大学科研创新和推动社会经济发展。 展开更多
关键词 学术休假 教师发展 科研创新
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基于顾客批量需求和损失销售的工作休假排队库存系统
19
作者 魏伊宁 岳德权 迟艳伟 《工程数学学报》 北大核心 2025年第4期778-792,共15页
研究了具有顾客批量需求、损失销售和服务员多重工作休假的M/M/1排队库存系统,其中库存为零时服务员进行多重工作休假。顾客到达服从Poisson过程,服务员服务时间、补货时间和工作休假时间均服从指数分布,顾客需求批量服从一般分布。利... 研究了具有顾客批量需求、损失销售和服务员多重工作休假的M/M/1排队库存系统,其中库存为零时服务员进行多重工作休假。顾客到达服从Poisson过程,服务员服务时间、补货时间和工作休假时间均服从指数分布,顾客需求批量服从一般分布。利用拟生灭过程和矩阵几何解法,求出了系统稳态条件和稳态概率分布,进而得到了系统的稳态性能指标的计算公式。基于性能指标建立了系统的长期平均费用函数,通过数值算例分析了系统的最优库存策略和最优费用。 展开更多
关键词 排队库存系统 损失销售 批量需求 多重工作休假 (s S)策略
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具有服务员工作休假的M/M/1生产库存系统分析
20
作者 刘文烨 岳德权 《运筹学学报(中英文)》 北大核心 2025年第4期1-13,共13页
本文研究了具有服务员工作休假的M/M/1生产库存系统,当系统中顾客数为零时服务员开始多重工作休假。基于(s,S)库存策略,建立系统中顾客数、库存水平、服务员状态和生产状态的四维Markov过程。利用拟生灭过程理论得出了系统稳态条件,进... 本文研究了具有服务员工作休假的M/M/1生产库存系统,当系统中顾客数为零时服务员开始多重工作休假。基于(s,S)库存策略,建立系统中顾客数、库存水平、服务员状态和生产状态的四维Markov过程。利用拟生灭过程理论得出了系统稳态条件,进而求出了系统稳态性能指标和系统费用函数,分析了系统各项参数对性能指标和库存策略的影响,对比分析了不同工作休假服务率下的最优库存策略和最优费用。 展开更多
关键词 生产库存系统 工作休假 (s S)库存策略 费用函数 拟生灭过程
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