依托高速公路科技示范工程的高校工科教师胜任力培养 被引量：1

1

作者 刘燕 刘浪 高建平 《重庆交通大学学报（社会科学版）》 2015年第1期31-33,共3页

高校工科教师的胜任力表现为教学能力、工程实践能力、科研能力和环境行为能力。为提高教师的胜任力,围绕重庆绕城高速公路科技示范工程项目建设,重庆交通大学以产学研合作方式广泛参与到高速公路科技示范工程建设与科技创新活动中,依... 高校工科教师的胜任力表现为教学能力、工程实践能力、科研能力和环境行为能力。为提高教师的胜任力,围绕重庆绕城高速公路科技示范工程项目建设,重庆交通大学以产学研合作方式广泛参与到高速公路科技示范工程建设与科技创新活动中,依托科技示范工程的16项科技项目以及工程建设在技术和管理上的服务需求,探索了以高速公路科技示范工程项目为依托的高校工科教师胜任力培养模式与组织保障机制,促使参与示范工程建设的教师得到锻炼,胜任力得到显著提高。 展开更多

关键词 高校教师 胜任力 产学研 高速公路 科技示范工程

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人力资源流动的动因与对策分析 被引量：4

2

作者 周文坤 《成都理工大学学报（社会科学版）》 2013年第4期45-49,共5页

人力资本是一种基本的生产要素,人力资源流动是任何市场经济国家必须面对的基本现实。从微观层面来看,人力资源流动受劳动力接受教育的程度、年龄、收入、成本和工作环境等因素的影响,人力资本的逐利性必然流向回报更高的地方。从宏观... 人力资本是一种基本的生产要素,人力资源流动是任何市场经济国家必须面对的基本现实。从微观层面来看,人力资源流动受劳动力接受教育的程度、年龄、收入、成本和工作环境等因素的影响,人力资本的逐利性必然流向回报更高的地方。从宏观层面来看,人力资源流动会增加整个社会的产出,产生正的溢出效应。因而,人力资源流动具有自己的动力机制,并且能增加社会总福利。因此,建立统一的人力资源流动市场将会降低人力资源流动成本,促进人力资本优化配置,有利于经济结构的调整与升级,促进社会的全面制度创新。因此,应采取相应的人力资源流动管理对策,促进人力资源合理流动。 展开更多

关键词 人力资源 人力资本 流动

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新时代背景下高校大学生社会责任意识培养研究 被引量：4

3

作者 秦海丽 高扬 《智库时代》 2019年第37期23-24,共2页

新时代背景下,高校大学生充分重视学生的社会责任意识培养的工作,针对社会发展需要和学生学习成长实际,采取更加有效的教育引导策略,注重学生的思想开导和道德教化,注重实践感悟,引导学生更好地践行,强化他们的社会责任意识,更改变他们... 新时代背景下,高校大学生充分重视学生的社会责任意识培养的工作,针对社会发展需要和学生学习成长实际,采取更加有效的教育引导策略,注重学生的思想开导和道德教化,注重实践感悟,引导学生更好地践行,强化他们的社会责任意识,更改变他们的行为习惯,真正培养对国家、民族、社会发展有用的优秀人才。 展开更多

关键词 高校大学生 社会责任意识 重要性 策略

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加强人力资源管理 加速公交企业发展

4

作者 高永祥 《城市公交规划与管理》 2003年第6期17-20,共4页

关键词 人力资源管理 公交企业 经营管理 激励机制 制度建设 绩效考评

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一切基于人的素质

5

作者 解思忠 《中外管理》 2009年第5期34-35,8,共2页

企业家夜不能寐的事情,总是与"人"有关,而素质问题是人的核心。如何才能让人力资源工作有"金"可挖?又需要破除哪些错误的用人观念?

关键词 人的素质 咨询公司 职工技能 雇员

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论“社会实验”的特征及其伦理建构路径 被引量：3

6

作者 俞鼎 李正风 《自然辩证法通讯》 CSSCI 北大核心 2022年第11期84-92,共9页

科技引入社会的理想结果是稳定于人类社会所期望的状态。当前,具有社会变革效应的新兴技术其潜在风险、道德问题与困境往往是在社会中应用方才显现,这使得技术对社会的嵌入有了“社会实验”的特征。近来,西方学者提出了“负责任社会实... 科技引入社会的理想结果是稳定于人类社会所期望的状态。当前,具有社会变革效应的新兴技术其潜在风险、道德问题与困境往往是在社会中应用方才显现,这使得技术对社会的嵌入有了“社会实验”的特征。近来,西方学者提出了“负责任社会实验”的科技治理理念:通过探究“社会实验”的道德合理性来为不确定技术的应用提供行动规范,但前提是要明晰实验的实践特征,才可能得出新的实验伦理规范。新兴技术引入社会是对客观世界的改变,这种意义上的“社会实验”区别于追求规律性知识的自然科学实验,因而“负责任社会实验”得以可能,既不能完全移植后者的实践范式,也不适用传统实验伦理原则。本文的重点是要揭示“社会实验”的特征,根据实验设计的三个必备要素:场景、目的、过程,与传统科学实验展开比较,进而尝试提出“社会实验”伦理规范的建构路径。 展开更多

关键词 新兴技术 社会实验 科学实验 实验伦理规范

原文传递

深化公路管理体制改革初探

7

作者 张峰岩 《淮北职业技术学院学报》 2013年第1期48-49,共2页

现行公路管理体制存在着政企不分、事企不分、机构重叠、职能交叉、队伍庞大、管理模式陈旧等诸多弊端,公路部门应当进行有效改革,重建精简高效、运转协调的管理机构,建立适应市场经济需要的新型管理体制。

关键词 公路管理 体制 改革

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公交企业如何与驾驶员构建“心理契约”初探

8

作者 苏敏 丁激文 《企业技术开发》 2006年第6期72-74,共3页

企业与员工之间的关系是以劳动契约和心理契约为双重纽带的战略合作伙伴关系。随着改革的不断深入,传统的建立在忠诚观念基础上的心理契约,逐渐失去了其存在的基础。我国企业劳动关系中的隐性冲突有明显上升的趋势。因此,在新经济环境... 企业与员工之间的关系是以劳动契约和心理契约为双重纽带的战略合作伙伴关系。随着改革的不断深入,传统的建立在忠诚观念基础上的心理契约,逐渐失去了其存在的基础。我国企业劳动关系中的隐性冲突有明显上升的趋势。因此,在新经济环境下如何构建企业与员工的“心理契约”受到了普遍关注。文章在对株洲市公共交通总公司驾驶员现状分析的基础上,对于公交企业如何与驾驶员构建"心理契约"进行了初步探讨。 展开更多

关键词 公交企业 驾驶员 心理契约

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再续气势恢宏场景 彰显风采荟萃画卷——中央企业职工技能大赛焊工决赛赛前点评

9

作者 张远温 《电焊机》 2005年第11期7-7,14,共2页

中央企业职工技能大赛焊工决赛即将拉开帷幕，引起业内人士的极大关注。

关键词 职工技能 焊工 企业 中央 场景 气势 宏

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中央企业职工技能大赛焊工决赛圆满结束

10

《电焊机》 2005年第12期2-2,共1页

2005中央企业职工技能大赛焊工决赛于2006年11月15日-18日在扬州举行，来自61家中央企业的156名选手参加了这次决赛。

关键词 职工技能 企业 中央 焊工

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认真负责 开拓进取 努力谱写昌顺物流新篇章

11

作者 乔太刚 《山东化工》 CAS 2013年第6期107-107,110,共2页

2013年，对东明石化将是不平凡和关键性的一年。随着国家经济逐步复苏，国内消费市场需求增加。与此同时，与中石油的战略合作，“东明石化正在突破原油资源的政策瓶颈、物流通道的经营瓶颈、销售渠道的市场瓶颈，逐步实现企业要素的有... 2013年，对东明石化将是不平凡和关键性的一年。随着国家经济逐步复苏，国内消费市场需求增加。与此同时，与中石油的战略合作，“东明石化正在突破原油资源的政策瓶颈、物流通道的经营瓶颈、销售渠道的市场瓶颈，逐步实现企业要素的有机整合，打下了做大做强的坚实基础”。这些都给东明石化的发展带来了利好机遇。 展开更多

关键词 物流通道 市场需求 国家经济 战略合作 原油资源 销售渠道 有机整合 石化

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国务院国资委、劳动和社会保障部发出关于举办2006年中央企业职工技能大赛的通知

12

《中国设备工程》 2006年第5期63-63,共1页

为深入贯彻党的十六届五中全会精神，落实“十一五”规划提出的提高自主创新能力，深入实施科教兴国战略和人才强国战略，加快技能人才培养，形成一批拥有自主知识产权和知名品牌、国际竞争力较强的优势企业的有关要求，不断提高企业的... 为深入贯彻党的十六届五中全会精神，落实“十一五”规划提出的提高自主创新能力，深入实施科教兴国战略和人才强国战略，加快技能人才培养，形成一批拥有自主知识产权和知名品牌、国际竞争力较强的优势企业的有关要求，不断提高企业的自主创新能力和核心竞争力，充分发挥国有经济在国民经济和重要产业中的主导作用，提高广大职工的创造力，推动中央企业全面、协调和可持续发展，国务院国资委、劳动保障部2006年4月6日发出通知，决定共同举办2006年中央企业职工技能大赛。 展开更多

关键词 职工技能 劳动保障 国务院 企业 中央 社会保障 自主创新能力 “十一五”规划 科教兴国战略 自主知识产权

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晋城网通力供职工技能素质提高

13

《北京电子》 2006年第2期12-12,共1页

近日，山西省晋城市通信公司开展了职工技能竞赛活动。 据了解，晋城通信举办本次竞赛活动的目的在于，用三年左右的时间，使企业的技术队伍结构趋于合理，技术能水平有所提高，职工队伍的整体素质得到明显改善，职工技能普遍提高一个... 近日，山西省晋城市通信公司开展了职工技能竞赛活动。 据了解，晋城通信举办本次竞赛活动的目的在于，用三年左右的时间，使企业的技术队伍结构趋于合理，技术能水平有所提高，职工队伍的整体素质得到明显改善，职工技能普遍提高一个等级。 展开更多

关键词 职工技能 素质 网通 竞赛活动 通信公司 技术队伍 职工队伍 晋城市 山西省 企业

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中央企业职工技能大赛焊工总决赛举办

14

《石油化工建设》 2005年第6期15-15,共1页

今年最后一场全国性的焊工比武活动于2005年11月15日在江苏省扬州市拉开帷幕。本次比赛为国家一级技术竞赛。比赛由国资委、国家劳动和社会保障部主办，由中石化集团公司承办。本次比赛是国资委系统首次组织大规模的焊工比赛，赛事规模... 今年最后一场全国性的焊工比武活动于2005年11月15日在江苏省扬州市拉开帷幕。本次比赛为国家一级技术竞赛。比赛由国资委、国家劳动和社会保障部主办，由中石化集团公司承办。本次比赛是国资委系统首次组织大规模的焊工比赛，赛事规模大、档次高，来自全国各中央直属单位的57家企业共156名选手参加了本次大赛。 展开更多

关键词 焊工 职工技能 企业 中央 中石化集团公司 社会保障 比赛 扬州市 江苏省 全国性

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要做就做最好——记全国技术能手和全国青年岗位能手许军

15

《中国修船》 2005年第3期i001-i001,共1页

提起许军，这位2004年在中远集团职工技能竞赛中获得船舶电工项目岗位全能第一的新科状元在南通中远船务工程有限公司可谓大名鼎鼎。

关键词 位能 青年 技术 2004年 有限公司 职工技能 中远集团 岗位 项目

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2005“李斌杯”上海女职工计算机辅助机械设计大赛和2005上海电气“李斌杯”职工技能大赛

16

《电世界》 2005年第10期42-42,共1页

由上海市总工会女职工委员会、上海电气（集团）总公司、上海市机电工会联合主办，上海李斌技师学院承办的2005“他斌杯”上海女职工计算机辅助机械设计大赛和2005上海电气“李斌杯”职工技能大赛，8月28日在上海电气李斌技师学院开幕。

关键词 上海市 职工技能 设计大赛 辅助机械 女职工 计算机 电气 委员会 工会

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一师塔水处开展水利只工技能大比武

17

作者 程慧琴 《兵团工运》 2015年第10期42-42,共1页

8月18日，一师塔水处多浪水库管理所配水员骆宾羽正在塔北总干渠吊桥上边测水，边看秒表计数。这是塔水处在全处水利系统开展以敬业爱岗，学知识、学技术、比技能为主题的水利职工技能大比武的一个场景。据了解，技能比武当天，仅多浪... 8月18日，一师塔水处多浪水库管理所配水员骆宾羽正在塔北总干渠吊桥上边测水，边看秒表计数。这是塔水处在全处水利系统开展以敬业爱岗，学知识、学技术、比技能为主题的水利职工技能大比武的一个场景。据了解，技能比武当天，仅多浪水库管理所就组织67名水利职工开展技能大比武，全处有215名配水员参加技能测试，考核内容主要是对闸前、闸后水位观侧、渠道流量测速和准确率进行测试，配水员的成绩全部纳入绩效考核。 展开更多

关键词 职工技能 水利系统 比武 水库管理 技能测试 绩效考核 水利职工 配水

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信息荟萃

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《兵团工运》 2014年第6期47-48,共2页

一师二团工会近日举办了职工读书交流活动。（徐桂森）一师二团工会近日举办了有20多名选手参赛的职工技能比武活动。（徐桂森）一师三团工会、妇联近日联合举办了＂中国梦·劳动美＂致富带头人演讲会。（刘瑛）一师三团工会近日为... 一师二团工会近日举办了职工读书交流活动。（徐桂森）一师二团工会近日举办了有20多名选手参赛的职工技能比武活动。（徐桂森）一师三团工会、妇联近日联合举办了＂中国梦·劳动美＂致富带头人演讲会。（刘瑛）一师三团工会近日为6名大病职工送去了1.2万元的困难救助款。（刘朝江刘家华）一师三团工会近日筹资近10万元表彰奖励了7个田管优胜单位。（刘朝江刘家华）一师四团工会、妇联近日开展了慰问少年儿童活动。 展开更多

关键词 信息 职工技能 交流活动 儿童活动 工会 演讲会 带头人 中国梦

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西南交建工会：举办首届职工技能测量竞赛

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《时代风采》 2014年第24期31-31,共1页

近日，西南交建集团分别在云南交通职业技术学院和黄马项目部（呈贡）举行了首届职工技能测量竞赛活动。相关领导及集团各单位近200人参加了开幕式。本次技能竞赛，集团来自各分公司、各直属项目部组成的14个班组，共有近50人参赛，每3... 近日，西南交建集团分别在云南交通职业技术学院和黄马项目部（呈贡）举行了首届职工技能测量竞赛活动。相关领导及集团各单位近200人参加了开幕式。本次技能竞赛，集团来自各分公司、各直属项目部组成的14个班组，共有近50人参赛，每3人为一班组。赛场上，参赛选手们严守纪律，规范操作，争分夺秒，熟练敏捷，表现出良好的技能水平和良好的精神风貌。 展开更多

关键词 职工技能 竞赛活动 测量 西南 云南交通职业技术学院 工会 参赛选手 技能竞赛

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三坪农场举办职工技能餐饮培训班

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作者 赵玉霞 马晓兰 《兵团工运》 2014年第11期45-45,共1页

为助推自主创业项目，使职工多元增收，10月20至30日，十二师三坪农场工会为项目示范户举办了“餐饮”培训班，来自各个连队的40名职工群众参加了培训。

关键词 职工技能 培训班 餐饮 农场 创业项目 职工群众 示范户

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