摘要
为什么在许多团体中,每个成员的智商都在120以上,而整体智商却只有62?为什么1970年名列财富杂志'500大企业'排行榜的公司,到了80年代却有1/3销声匿迹?为什么一个组织的整体智商小于个体智商?中小商业银行如何发挥整体优势以提高其核心竞争能力?这些都是人们常常思考的问题。实际上,中小商业银行的竞争力主要体现在适应能力、应变能力及创新能力三个方面,而学习能力又是提升这三大能力的关键。企业核心竞争力的成长过程就是学习力转化为竞争力的过程。
出处
《云南金融》
2003年第6期40-41,共2页
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