技能增收激发强企动力

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摘要技能人才是我国人才队伍的重要组成部分,是支撑中国制造、中国创造的重要力量。2025年《政府工作报告》指出,加快构建技能导向的薪酬分配制度,提高技能人才待遇水平,让多劳者多得、技高者多得、创新者多得。6月9日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于进一步保障和改善民生着力解决群众急难愁盼的意见》指出,制定技能人才最低工资分类参考指引。人社部等三部门联合印发《关于加大国有企业技能人才薪酬分配激励的通知》,指导国有企业建立健全以技能导向的薪酬分配制度,促进形成提高待遇与提升技能良性互动机制。

出处《中国人力资源社会保障》 2025年第8期15-15,共1页

关键词薪酬分配技能导向技能增收技能人才中国制造

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理]

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中国人力资源社会保障

2025年第8期

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