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电子商务企业员工激励体系建设与完善思考被引量：1

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摘要电子商务企业要想稳定发展,必须要重视员工的管理,对员工进行激励。对员工激励的理论、方法和不足进行分析,深入研究电子商务企业员工激励体系的建设策略,提出了薪酬激励体系、工作与发展激励体系和差异化激励体系,以当当网为例,对当当网的员工激励体系进行分析,总结当当网在薪酬、福利、发展、环境等方面的激励经验。

作者李元恒马锁生

机构地区兰州职业技术学院

出处《商场现代化》 2022年第12期39-41,共3页

基金甘肃省教育厅2021年度高校大学生就业创业能力提升工程项目《校园跨境电子商务大学生就业创业产业园建设的探索与实践》。

关键词电子商务企业员工激励体系

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理] F724.6 [经济管理—产业经济]

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商场现代化

2022年第12期

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