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简析精益管理理念在烟草企业人力资源管理中的应用被引量：4

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摘要随着我国社会经济的不断发展,人才的数量与整体人才团队的质量已经成为企业今后发展的关键因素,人才管理成为企业后续发展的动力.精益管理在加强企业人力资源管理的过程中有着十分关键的影响意义,也是顺应时代发展的关键内容.烟草企业作为一种垄断性的企业类型,在人力资源管理过程中需要重点关注对人才的精益管理.本文就精益管理理念在烟草企业人力资源管理中的应用进行分析与讨论.

作者王拥军

机构地区安丘市烟草专卖局(分公司)

出处《商场现代化》 2020年第13期128-130,共3页

关键词精益管理理念烟草企业人力资源管理应用

分类号 F426.8 [经济管理—产业经济] F721 [经济管理—产业经济] F272.92 [经济管理—企业管理]

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