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岗位胜任能力三维结构模型的构建被引量：5

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摘要笔者分析了胜任能力模型的结构,根据广东电网公司岗位胜任能力评价的工作实践,归纳演绎了岗位胜任能力要素,构建了以"知识维度、技能维度、潜能维度"三维一体结构为核心的岗位胜任能力模型。

作者陈章宝刘骏崔杨培

机构地区广东电网有限责任公司教育培训评价中心

出处《广东职业技术教育与研究》 2018年第1期201-203,共3页 Guangdong Vocational Technical Education and Research

关键词岗位胜任能力三维模型构建

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理]

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