摘要
办公室是企事业单位的综合管理部门,负责企事业单位接待管理工作,包括统筹、协调和指导本单位和所属单位的接待工作。而办公室接待管理工作水平的高低,能够在一定程度上影响和反映出自身的管理水平、管理效率、管理质量以及协调能力。所以,企事业单位想要树立良好的企业形象和促进自身发展,重要的工作之一便是提升办公室接待管理工作水平,并将精细化管理的理念和方法充分应用到日常接待管理工作中,有效解决存在的问题,并确保接待工作高质、高效。
出处
《企业改革与管理》
2017年第21期99-99,共1页
Enterprise Reform and Management
