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国企应如何合法有效地使用劳务派遣工

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摘要国有企业与私营企业相比，由于其国家出资的性质，使其在市场经营过程中承担了更多的社会责任，对其使用劳务派遣工具有更加严格的规范和要求。但是，国有企业在处理劳务派遣关系时，由于法律认识不足等原因，出现了较多劳动纠纷，国有企业究竟应当如何合法、合理、有效地使用劳务派遣劳动者？

作者陈谦

机构地区中国石油集团钻井工程技术研究院人事处

出处《国企》 2016年第9期54-56,共3页 CHINA SOE

关键词劳务派遣合法国企国有企业私营企业社会责任经营过程法律认识

分类号 F249.213.2 [经济管理—劳动经济]

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2016年第9期

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