泛家族主义文化背景下家族企业拟亲属关系研究被引量：1

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摘要本文围绕家族企业中拟亲属现象展开,识别出非家族成员与家族成员对于企业价值观的差异,以及因为不同的价值观引发的一些问题。而家族企业采用了"拟亲化"的策略,将外人变成"自己人",用亲情原则、家族规则去约束他们,这样在获取信任资源、补充不健全的制度化关系同时也增强了个体的认同感。

作者桂原齐庆祝

机构地区天津工业大学管理学院

出处《商场现代化》 2014年第19期98-98,共1页

关键词家族企业家族化泛家族主义拟亲属现象

分类号 F276.5 [经济管理—企业管理]

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