摘要
本文以D学院为背景,针对民办高校教师绩效考核存在的问题进行了分析,并提出了解决对策。
Taking College D as the background, this paper analyzes the problems in the private college teacher performance assessment and provides countermeasures.
出处
《价值工程》
2014年第8期283-284,共2页
Value Engineering
基金
教育部人文社会科学研究"基于CDIO理念的校企合作一体化创新人才培养模式的研究(编号:12YJA880118)"项目资助
辽宁省高等教育本科教学改革研究项目
"基于TOPCARES-CDIO理念的信息化应用型人才培养体系的探索与实践"项目
关键词
民办高校
教师
绩效考核
问题
对策
private colleges
teacher
performance assessment
problem
countermeasures
