摘要
构建社会主义初级阶段和谐劳动关系,需要认清马克思劳动关系理论对社会主义初级阶段和谐劳动关系构建的重要价值,认清劳动者报酬与企业利润之间的对立统一关系,认清劳动争议多发频发对和谐劳动关系构建的双重影响,认清和谐劳动关系构建中政府行为的应然定位和优化路径,认清不断完善中国特色社会主义工会体制的必要性和紧迫性。
出处
《工会理论研究》
2013年第6期22-26,共5页
Labour Union Studies
基金
中国博士后基金第54批面上资助项目和"谐劳动关系构建中的政府行为研究"
2013年度"江苏省博士后科研资助计划"第一批资助项目(编号1301138C)
南京政治学院"十二五"计划2011年度课题"经济发展方式转变与国家安全发展研究"(编号11ZY03-32)的阶段性成果
