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打造医院“两诚”文化促进医院和谐发展

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摘要忠诚与诚信是现代企业提倡的两种文化,也是医院的立院之本,泰州市人民医院通过以"忠诚与诚信"为内容的两诚文化的培育,营造了医院发展的和谐氛围,显示医院文化是医院的核心竞争力,优秀的医院管理者必须注重医院的两诚文化建设。

作者陈宇清

机构地区泰州市人民医院

出处《江苏卫生事业管理》 2013年第3期72-73,共2页 Jiangsu Health System Management

关键词忠诚诚信医院文化和谐发展

分类号 R197.32 [医药卫生—卫生事业管理]

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2013年第3期

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