摘要
人才是区域经济发展的最宝贵资源。目前广东各地区的人才资源分布不平衡,人才流动不尽合理,特别是欠发达地区人才紧缺的现象还比较严重。通过对粤北地区人才流动意向的调查、分析,得出粤北地区人才流动意向具有人才流动趋势较大、人才向发达地区流动的意向很强等十大特征,通过分析这些特征形成的原因,为粤北地区如何留住人才、合理使用人才、促进地区经济发展提供可靠的理论依据。
出处
《南方农村》
2012年第2期25-27,共3页
South China Rural Area
基金
广东省软科学研究计划项目(项目编号:2011A07200014)资助
