摘要
恰当的组织形式,是工会有效维权的一个基本前提。非正规就业在缓解失业压力、拉动各国经济发展中,显示出强大的生机和活力。然而由于其劳动关系的特殊性和用工方式的不稳定性,从业者却经常遭遇工资报酬、社会保障等权利受损的多重困扰。在经济发展多元化、全球化的背景下,传统工会的组织形式和维权功能受到严峻挑战。因此,组建行业工会并通过行业工会介入劳动关系运行的关键环节,是维护非正规就业群体的合法权益,实现经济社会协调发展的一个重要途径。
出处
《吉林大学社会科学学报》
CSSCI
北大核心
2012年第2期80-86,共7页
Jilin University Journal Social Sciences Edition