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2000年你会不会失业——解决失业问题五策
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摘要
2000年我国劳动力市场的基本特征是劳动力供大于求,就业面临比较大的压力,其原因可以归纳为以下几条:1.体制改革原因。我国改革的取向是市场化,国家要从繁杂的日常事务管理中摆脱出来,管理方式要由直接管理转变成间接管理,相应地就需要建立一支精干、高效。
作者
龙向东
李矿
机构地区
中国人民大学国民经济管理系
出处
《团结》
2000年第1期15-18,共4页
Unity
关键词
中国
失业问题
失业统计制度
中小型企业
培训
分类号
F249.2 [经济管理—劳动经济]
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