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企业人力资源管理存在的一些问题及对策

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摘要人力资源的管理历来是企业得以长久、又好又快发展的关键。我们的社会正在步入知识经济时代，社会和经济的发展以人的脑力、心力、智力为核心，从人出发，开发人、服务人。人力资源的开发、利用和管理，人力资源价值的确认和计量，以及根据人力资源价值来确定收益和权益的分配，已成为企业迫在眉踺、急需解决的问题。

作者王丽

机构地区双鸭山矿区社保局尖山二分局

出处《经济技术协作信息》 2011年第10期40-40,共1页

关键词企业人力资源管理人力资源价值又好又快发展经济时代社会开发脑力分配

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理]

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经济技术协作信息

2011年第10期

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