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围绕事业发展突破难点择优用人——关于沈阳市蒲河新城创新干部管理机制的调研报告（摘登）

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摘要 2006年以来，辽宁省沈阳市蒲河新城创新干部管理机制，推行了以档案封存、全员聘任、绩效考核、奖优罚劣为主要内容的新的干部管理办法，推动了干部能上能下、能进能出，调动了干部队伍积极性，促进了各项事业快速发展。

机构地区中组部研究室、干部一局调研组

出处《党建文汇（上半月）》 2011年第2期11-11,共1页

关键词干部管理机制沈阳市创新事业调研用人择优全员聘任

分类号 D630.3 [政治法律—中外政治制度]

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党建文汇（上半月）

2011年第2期

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