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中国企业国际化成长中的跨文化管理 被引量:7

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摘要 近年,很多中国企业在国家"走出去"战略的鼓励下争相跨出国门走向世界,到国外进行投资。中国企业跨国投资面临的主要障碍之一就是跨文化管理问题。通过分析跨文化冲突对跨文化管理的直接影响,提出了跨文化管理的适应模式,并对中国企业国际化成长中的跨文化管理提出对策建议。
作者 赵云龙
出处 《河南社会科学》 CSSCI 北大核心 2011年第1期136-138,共3页 Henan Social Sciences
  • 相关文献

参考文献5

  • 1青木,林梦叶.中国加速海外投资引关注[N].环球时报,2009-03-18(04).
  • 2赵曙明.跨国公司在华面临的挑战: 文化差异与跨文化管理[J].管理世界,1997,13(3):75-80. 被引量:80
  • 3[美]阿伦·肯尼迪,特伦斯·迪尔.公司文化[M].北京:三联书店,1989.
  • 4范徽.合资经营与跨文化管理[M].上海:上海外语教育出版社,1993.5-26.
  • 5范徽.跨文化管理:全球化与地方化的平衡[M].上海:上海外语教育出版社,1993.

二级参考文献7

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  • 2富立友,中外管理,1996年,5期,35页
  • 3团体著者,经济日报,1996年
  • 4赵曙明,世界经济,1995年,10卷,38页
  • 5团体著者,中美合资企业冲突管理,1995年
  • 6赵曙明,东西方文化与企业管理,1995年
  • 7王志乐,管理世界,70页

共引文献83

同被引文献45

引证文献7

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