摘要
目的随着《护士条例》的颁布与实施,医院的床护配比越来越受到管理者的重视,而由于军队疗养院护士的流失,床护比严重不足。因而,合理调配护理人力资源,保证疗养安全是护理管理者急需解决的问题。方法进行合理的人员配备,加强护理风险管理,强化人才培养,推行宾馆化服务模式。结果在人员少、任务重的情况下,保质保量地完成了各项疗养保障任务。结论合理的床护配比,稳定的护理队伍是完成多样化疗养保健任务,提高服务质量,创新服务模式的前提,是推进军队疗养又好又快发展的基础。
出处
《中国疗养医学》
2011年第2期121-122,共2页
Chinese Journal of Convalescent Medicine
