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探析高校图书馆人力资源管理之知识管理
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摘要
图书馆人力资源的开发与管理直接关系到图书馆的生存与发展。本文从知识管理角度对树立人本管理理念培养复合型馆员，建立激励机制，创建学习型图书馆和职业生涯规划几方面探讨高校图书馆人力资源管理的建设。
作者
李朝霞
机构地区
湖北省咸宁职业技术学院教务处
出处
《工会博览（理论研究）》
2010年第11期49-49,共1页
A View of Labour Unions
关键词
人力资源
开发
规划
服务
分类号
G251.3 [文化科学—图书馆学]
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工会博览（理论研究）
2010年 第11期
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