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增值额分配的合理性与财务管理目标的选择 被引量:1

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摘要 针对"初次分配改革的关键是要适当提高劳动报酬的比重",以初次分配既涉及效率,也关系公平为导向,着重运用增值额的相关理论,阐述企业层面的增值额分配的合理性,提出选择增值额最大化及其分配比例合理化作为财务管理目标更符合我国的现实国情。
出处 《财会研究》 北大核心 2010年第17期46-48,共3页
  • 相关文献

参考文献7

二级参考文献44

共引文献498

同被引文献3

  • 1Ctarkson. Max B. E. A Stakeholder Framework for Analyzing and Evaluating Corporate Social Performance [J]. Academy Of Management Review. 1995 (20):92 - 117.
  • 2Mitchell. A. &Wood. D. Toward a theory of stakeholder identification and salience: Defining the principle of who and what really counts. Academy Of Management Review[J] .1997,22 (4):853-886.
  • 3梁大为.基于利益相关者的企业社会责任与企业经营绩效的实证研究[J].经济师,2010(2):251-253. 被引量:7

引证文献1

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