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谈人力资源在现代企业中的作用

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摘要 21世纪,是知识创新、科技突飞猛进的时代,经营成功的企业往往是那些管理水平比较高的企业。在激烈变化的环境中,如何获得和保持竞争优势,就成为一个企业获得生存与发展的关键问题。越来越多的现代企业将组织与管理作为获得竞争优势的来源而实现,尤其是人力资源管理。通过人力资源管理来创造竞争优势,已成为企业竞争战略中的一个重要部分。市场环境瞬息万变,企业要抓住并使用好人力资源这一重要因素,使企业的经济获得最有效的增长。

作者赵欣

机构地区黄河万家寨水利枢纽有限公司

出处《经济师》 2010年第1期219-220,共2页

关键词人力资源作用企业经济增长

分类号 C913 [经济管理]

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经济师

2010年第1期

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