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企业人力资源管理外包及其风险控制

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摘要 随着社会分工和世界市场的逐步形成和完善,如何利用和整合社会资源,形成企业独有的核心竞争优势成为企业关注的重点和制胜的法宝。于是,外包策略应运而生。在外包策略下,企业进行SWOT分析,在明确企业发展所面临的机会和威胁及企业自身的优、劣势的基础上,致力于企业所擅长的和利润空间更大的业务,而将自己不擅长的甚至已经成为负担的业务外包出去,形成企业自身独有的竞争战略和竞争优势,从而在市场竞争中取得优势地位,立于不败之地。
作者 王梓晨
出处 《华北电业》 2010年第3期68-69,共2页 North China Power
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